Accompagner votre transition professionnelle
Bilan de compétences et Coaching
Votre Bilan de compétences (financement CPF, Employeur, OPCO, Pôle Emploi)
Prérequis : Aucun
Durée : 24 heures réparties sur 2 à 4 mois
Objectifs : Reconversion, évolution, validation de projet. Les objectifs d'un bilan peuvent être multiples. Nous les définirons ensemble.
Contenu : Comme pour les objectifs, le déroulement du bilan de compétences s'adapte à chaque personne.
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Tests de personnalité (fonction de votre profil)
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Investigations métiers et enquêtes terrain
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Portefeuille de compétences
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Travail sur les valeurs
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Elaboration d'un plan d'actions par projets retenus
Les phases du bilan de compétences :
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Phase préliminaire
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Phase d'investigation
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Phase de conclusion
Documents remis : Livret d'accueil, livret d'accompagnement individuel, restitution des tests, synthèse du bilan.
Modalités : en présentiel sur Vincennes, Paris, Région parisienne ou à distance en visio-conférence.
Tarifs : me consulter
Modes de financement : CPF, employeur, OPCO, Pôle Emploi, CPAM...Je vous accompagne pour trouver votre financement.
L'Outplacement
Réussir votre transition professionnelle grâce à l'Outplacement
Prérequis : Aucun (dans le cadre d’une rupture de contrat de travail)
Durée : de 6 mois à 12 mois en moyenne
Objectifs : Sécuriser son départ de l’entreprise, dans un contexte de rupture conventionnelle individuelle ou collective, ou en cas de procédure de licenciement.
Permettre un retour rapide à l’emploi. Prendre du recul sur sa carrière et son métier pour repartir sereinement vers un nouvel emploi ou un projet non-salarié.
Le terme Outplacement signifie replacement ou reclassement externe.
Contenu : le déroulement de l'Outplacement sera adapté au cas par cas - en fonction de votre parcours et de votre projet (recherche d'emploi, reconversion, évolution professionnelle, création d'entreprise).
Un accompagnement en 5 étapes (👉détail des étapes)
Documents remis : variable en fonction de l'objectif visé.
Modalités : en présentiel sur Vincennes, Paris, Région parisienne ou à distance en visio-conférence.
Tarifs : sur devis
Coaching professionnel
Trouver les leviers pour avancer
Avec le Coaching, je vous offre un espace de parole, d'échanges sans jugement où vous allez pouvoir déposer ce dont vous avez besoin pour vous libérer et avancer.
Mon questionnement, les exercices que je propose facilitent votre prise de conscience et votre passage à l'action.
Ainsi vous développerez plus de confiance en vous, plus d'autonomie, de potentiel et de savoir être !
Tout Coaching débute par une première séance de découverte. Cette première séance est gratuite. Elle est extrêmement importante. C'est une rencontre, une véritable découverte entre l'accompagné-ée et le coach. Vous avez besoin de vous sentir en confiance, accueillie, écoutée, compris (se) et en accord avec le mode de fonctionnement de votre futur coach.
Une fois votre décision prise de travailler avec moi, lors du premier entretien, nous prenons le temps d'échanger plus en détail sur votre situation et sur l'objectif que vous souhaitez atteindre. Nous définissons ensemble les éventuelles étapes nécessaires à l'atteinte de cet objectif. Nous définissons également le nombre de séances de travail.
Chaque séance doit aboutir à la détermination d'un plan d'actions réalisable entre deux séances.
Je suis là pour vous "soutenir" moralement, croire en vos capacités quand vous doutez, vous accompagner dans vos prises de consciences...
En cours de séance, je vous propose des exercices, des mises en situation, des visualisations qui vous permettent d'y voir plus clair et de lever certains blocages.
Mon travail s'appuie sur l'approche systémique et sur la PNL. La systémique consiste à considérer toute chose, comme faisant partie d'un système, d'un ensemble. Votre façon d'agir, de vous comporter dans un certain domaine est une sorte de schéma qui se répète dans d'autres domaines de votre vie.
Il peut également arriver que je vous propose d'intégrer l'Hypnose au sein d'une séance afin de débloquer un point spécifique.
Une fois le nombre de séances atteint, nous faisons un bilan de l'accompagnement : où vous en êtes par rapport à l'atteinte de votre objectif.